Les modalités d'évaluation

Le cycle de formation est centré sur l’acquisition de compétences et le développement de projets. Il se fonde sur une pédagogie interactive qui privilégie la mobilisation des participants. Les formateurs favorisent et développent l’articulation entre savoirs théoriques et applications concrètes dans la pratique professionnelle.

Pour obtenir la certification « Développer les soft skills par l’équicoaching » faisant suite à la formation Equicoach visionpure, les participants doivent obtenir une note minimale de 14/20.

➡️ Mise en situation à partir de situation réelle afin que le candidat démontre sa capacité à analyser le besoin du participant
➡️ Mise en situation à partir de situation réelle afin que le candidat démontre sa capacité à préparer et évaluer un cheval
➡️ Mise en situation à partir de situation réelle afin que le candidat démontre sa capacité à animer une séance et à permettre l’interaction client / cheval
➡️ Mise en situation à partir de situation réelle afin que le candidat démontre sa capacité à restituer la séance à son client
➡️ Soutenance orale du projet d’installation de son activité d’équicoaching (sauf pour la formation Equicoach Pro)